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    眾興鎮加強扶貧專干隊伍管理

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    瀏覽次數:728 作者:鐘興 發布時間:2019-08-05 15:06:12

      今年以來,眾興鎮不斷加強扶貧專干隊伍管理,通過落實簽到打卡、業務培訓、待遇保障等措施,不斷提升專干政治品質和業務水平,扶貧專干隊伍的年輕化、專業化、紀律化,有力推動了脫貧攻堅和鄉村振興。
      該鎮扶貧辦根據辦公室人員業務分工,分類建立由分管領導、鎮業務員和專干參與的“1+1+8”的業務交流群,分別就產業發展、信息維護、光伏扶貧、巡察整改等具體業務工作進行指導。通過以會代訓、互查互改、相互點評,進行業務練兵。面對新進扶貧專干,堅持“傳幫帶”工作,由業務水平較高的扶貧專干進行一對一經驗介紹和業務指導,確保新進專干早日熟練掌握業務。嚴格執行扶貧專干工資待遇標準,辦理養老醫療保險,根據工作實績,發放績效工資,確保專干待遇不低于村“兩委”干部工資待遇標準。
      目前,該鎮8名扶貧專干平均年齡32歲,7名因工作勤懇,被組織和群眾推選為村“兩委”干部,為村街“兩委”輸送了新鮮血液。

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